Webinar 

Emergenza COVID-19 
Il colloquio di licenziamento
per motivi di ristrutturazione

Come comunicare in maniera efficace
e corretta l’interruzione del rapporto
di lavoro causata dalla crisi

Obiettivi 

L’obiettivo del Webinar ė fornire alle aziende delle linee guida e degli strumenti che siano utili e di supporto nella comunicazione del licenziamento: non causato da mancanze o demeriti del collaboratore, bensì da esigenze di ristrutturazione derivanti dall’emergenza COVID-19 o da crisi congiunturali e di settore. La relatrice si focalizzerà sui fattori da considerare, sulle buone prassi da adottare nonché sulle potenziali trappole che si possono nascondere in un colloquio.
La parte teorica sarà supportata da esempi e casi pratici.

Target

CEO e Direttori d’azienda, HR Manager, capi-reparto e tutte le figure aziendali che possono essere coinvolte nella comunicazione del licenziamento ad un collaboratore.

Programma

• Lo scenario COVID-19 e i licenziamenti derivanti
  da ristrutturazioni forzate
• La fase di preparazione
• Condurre il colloquio
• Do e don’t
• E poi?
• Esempi e casi pratici
• Q&A

CHF 100.00 per Aziende Associate AITI/FIT/ATIO
CHF 150.00 per Aziende Non Associate

Termine per l’iscrizione: Mercoledì 9 dicembre 2020. 

Il numero minimo di partecipanti è di: 8 persone.
Il numero massimo di partecipanti è di: 16 persone.

Gli iscritti riceveranno in seguito le istruzioni per accedere al Webinar.